侨报融媒记者 张星

通讯员 黎娜 文/图

集中精力抓业务轻党建是不少公立医院的一大弊病。党建和发展从来不是背道而驰，党建工作要围绕中心、服务大局。与业务工作相辅相成是做好党建工作的重要遵循，这样的认识早已根植龙岗区第三人民医院（以下简称“区三院”）党委的内心。近年来，该院党委秉承“正德厚生，臻于至善”的理念，不断探索新时代公立医院党建方式方法。

抓细抓实抓活 融合党建与业务

为有效破解党建和业务“两张皮”问题，区三院党委树立了“像抓学科一样抓党建”的思路和决心，把党建当作一门学科来抓，抓细抓实抓活。该院制定了《党委委员分工及主要职责》制度，进一步明确党建主体责任；坚持“把支部建在科室上”，原来6个党支部增至18个党支部，确保党的组织和工作覆盖到所有内设科室；创新开展党建知识擂台赛、挑战赛和主题党日活动，提高党员参与性，保证学习应知应会知识入脑入心。

同时，区三院党委还根据实际情况选定年度“党委书记项目”，力求实现党建与业务工作深度融合。去年，该院立足群众需求，将“救”在身边——急救技能培训大健康公益活动确定为“党委书记项目”，通过开展系列专业培训，将常见的急救技能普及给群众。在一年时间里，该院党委组织开展了20余次专场培训，为千余位市民送去现场教学心肺复苏技能。

抓制度强规范 夯实党建基石

组织生活怎么有形有效开展、支部作用如何实实在在发挥？近年来，区三院党委深入推进党支部标准化建设，健全各项党建制度，提升党支部组织力，保证党建质量成效。

区三院党委相关负责人介绍，在多年的探索中，该院制定了“一听二看三记四讲五影响”党员教育模式，即听专家学者讲党课、看红色电影和参观红色基地、记读书笔记和写心得体会、榜样讲述奋斗故事、宣传先锋模范事迹影响广大党员，以更具厚度、更有温度、更接地气的方式开展党员教育工作。

同时，区三院率先全面应用“深圳智慧党建”系统，实施“党委书记党建查房”和定期党建督导检查制度，不断提高“三会一课”质量；制定《党员评星定级实施方案（试行）》，充分调动党员和党务干部的积极性，为夯实各项党建工作提供保证……多措并举之下，2018年，该院临床第三党支部荣获“龙岗区先进基层党组织”称号，社康党支部荣获龙岗区卫计工委“先进基层党组织”称号。

抓党宣强文化 释放党建内涵

在第三届全国卫生健康微电影节上，由区三院出品的《抉择医心》从1000多部微电影中脱颖而出，一举拿下最佳男演员奖和编剧铜奖。《抉择医心》片中的演员都是院里职工，展现了医者奋战一线的职业风范和专业素养，深受评委青睐和网友好评。

一直以来，区三院党委都高度重视党建宣传，扎实推进以党建为引领的医院宣传与品牌建设工作，积极策划报道了一系列极具正能量的医疗宣传报道。其中，通过系列报道援疆干部黄乐辉医生的事迹，志愿服务文化已在区三院形成一道靓丽的风景；《抉择医心》成为区三院新入职员工岗前医德医风培训教材，引导新员工们砥砺前行。

在一批批先进党员的带动下，以人为本、扎扎实实为老百姓办实事成为区三院员工的自觉追求，为更多的患者献上区三院的关怀与温暖。