本报讯 （龙岗融媒记者 丁云铃 通讯员 钟晓妮） 近日，记者从龙城街道获悉，该街道以“就业驿站+青年驿站”双站融合的模式，成为深圳市唯一入选广东省2024年-2025年小而美促就业案例汇编。

3月9日，首家示范站点——CC街区就业驿站正式投入运营，驿站创新采用“职住一体”服务模式，整合就业服务与住房保障资源，致力于为青年构建“落脚—求职—扎根”全周期服务，让高校毕业生等青年群体实现“下车即安家、上岗零距离”的服务目标。

资源整合，构建“三维一体”服务体系。区街协同发力，从空间融合、服务协同、智慧管理三大维度，为青年构建7×24小时全周期服务。创新推出“窗口前移、现场办理”的工作模式，依托广东省公共就业一体化大数据平台，为高校毕业生等群体办理就业创业补贴业务，实现从“人找政策”到“政策上门”的转变。此外，将零工市场引入驿站，对接周边3公里餐饮、物流等行业灵活用工需求，提供“落脚即上岗”的即时岗位库。智慧管理方面，上线“一键”入住的青年驿站小程序和“码上”就业粤就业小程序，床位预约、岗位匹配、社区社交功能完善齐备。运营3个月来，已服务青年1.78万人次，发布就业岗位1604个，举办就业创业活动十余场，为93名青年提供一对一精准就业指导，促进239人实现就业。

“双站”融合运营以来，已举办“驿站青年面对面”“DeepSeek青年夜校”等活动44场，吸引超2000人次参与，既丰富了青年文化生活，又提升了求职能力。

政府主导打造“青龙湾”青年驿站及配套就业中心，编制青年驿站入驻手册和就业驿站服务手册、服务清单，为青年铺就“下车即安家”就业之路。与天安数码城、大运天地等周边产业园、商圈的近千家企业建立“岗位直通车”合作机制，不定期收集并发布周边岗位信息，快速打通求职岗位信息壁垒。